La taxonomie des brevets permet de suivre les directions dans lesquelles se développe l’innovation. Or il n’existe actuellement pas de représentation de leur nombre et leur qualité (comme une carte 3D de la galaxie).

Cartographie de la galaxie de la connaissance humaine en terme de clusters ou pôles de compétences. L’idée de base est de découvrir s’il y a des zones inexplorées entre des zones connues et de proposer à l’industrie ou aux hautes écoles d’effectuer de la recherche appliquée sur les potentiels encore à défricher. En fait ce serait le contraire de la recherche conventionnelle : on développera les zones inexplorées en balisant les domaines selon leur vide.